근로계약서 위반1 근로계약서 미작성벌금 및 신고방법 근로계약서는 사용주(회사)가 근로자를 채용하며 근로자는 사용자의 회사에 취업하여 일하며 근로에 대한 대가를 지급받기로 약정하기 위해 작성하는 계약서입니다. 근로계약서의 가장 큰 목적은 "근로계약"입니다. "근로계약"이란 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 목적으로 체결된 계약입니다. 목차 근로계약성 작성 의무 근로계약의 정의를 위에서 설명드렸는데요 근로계약서는 근로계약을 바탕으로 "사업자(사업주)"와 "근로자"간의 근로조건에 관한 내용을 서면으로 명시한것입니다. 여기서 근로자란 일용직을 포함하여 시급제로 정의하고 있는 아르바이트까지 전부 포함하는 개념입니다. 근로계약서는 그리고 근로자가 사업주에게 근로를 제공하기 시작한 날에 작성하는 것이 원칙입니다. ※ 단 사업주가.. 2023. 8. 19. 이전 1 다음
